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在接受 CBS Mornings 聯(lián)合主持人 Nate Burleson 的采訪時，蘋果公司首席執(zhí)行官蒂姆-庫克證實，在經(jīng)濟(jì)不確定性增加的時期，該公司正在采取謹(jǐn)慎的方法來招聘員工。
當(dāng)被問及蘋果公司的招聘計劃時，庫克說：“作為處于這個時期的結(jié)果，我們正在非常謹(jǐn)慎地進(jìn)行招聘，這意味著我們在繼續(xù)招聘，但不是在公司所有部門都在招聘。”庫克還說，蘋果繼續(xù)堅信長期投資。
據(jù)彭博社記者 Mark Gurman 報道，上個月蘋果暫停了許多非研發(fā)崗位的招聘，作為削減成本的舉措。報道稱，此舉影響了一些“企業(yè)職能”和“標(biāo)準(zhǔn)硬件和軟件工程角色”。
IT之家了解到，庫克還提到了蘋果的重返辦公室政策。從 9 月起，蘋果員工被要求每周在辦公室工作三天。庫克說：“我們制造產(chǎn)品，你必須接觸產(chǎn)品。你要與其它人合作，因為我們相信一加一等于三。”
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